domingo, 16 de diciembre de 2012

Noticias de empleo en Twitter

Hola a tod@s y muy buenas tardes en este último post del año 2012 y con el cual me despido hasta el año que viene cuando terminen las fiestas Navideñas!

En la entrada de hoy voy a hacer mención a otros contactos a tener en cuenta en Twitter y a seguir, ya que os mantendrán informados acerca de noticias de empleo interesantes.

Empecemos!

- @laboralnews: ofrece noticias del mundo laboral y publica en su propio blog. Cada una de las noticias de empleo que comunica, te llevan directamente a su blog con un link otorgando información más detallada.

- @pajaritodempleo: además de publicar ofertas de empleo y noticias acerca de nuevas aperturas de empresas y/o establecimientos, publican y dan difusión en Twitter a tu currículum.

- @luxetalent: es el Twitter de una consultora de selección, de la que hablé anteriormente en mi blog, enfocada en ofertas de empleo del sector moda.

- @cafeandjobs: el evento "Cafá and Jobs" cosntituye una magnífica oportunidad para poner en contacto candidatos con reclutadores de diferentes empresas. Este perfil de Twitter se ocupa de publicitar las fechas y lugares donde tendrá lugar el evento y facilitar el link para que tanto empresas como candidatos soliciten su asistencia.

- @portalparados: es el Twitter de una página web que ofrece información interesande sobre ofertas de empleo y formación apra personas en desempleo.

Así despedimos la entrada de esta semana y nos despedimos hasta después de Navidad, que seguiremos explotando diferentes vías para encontrar trabajo!

Feliz Navidad y Feliz Año!!
Lucía @lcasasfeu

martes, 4 de diciembre de 2012

¿A quién seguir en Twitter para tu búsqueda de empleo?


Hola a tod@s en este principio de semana corta,

Espero que ya os hayáis hecho cuenta en Twitter porque el post de esta semana lo vamos a seguir dedicando a esta red social.

Hoy os voy a enumerar una serie de personas a las que seguir en Twitter que os pueden ayudar en vuestra búsqueda de empleo; ya que se dedican a publicar ofertas de empleo con su respectivo link; así que os recomiendo que os hagáis seguidores de ellos para estar informados de dichas ofertas de empleo y de otro tipo de noticias laborales que son muy útiles.

Empresas que publican ofertas:

-       @mangojobs. Publican ofertas de Mango en España y en el extranjero.
-       @grupocortefiel. Ofertas del Grupo que engloba Woman´s Secret, Pedro del Hierro, Springfield y Cortefiel.
-       @bbvaseleccion. Ofertas del grupo BBVA en España y en el extranjero.

Contactos especializados en publicación de becas:

-       @primerempleo
-       @universia

Contactos que publican ofertas en diferentes ciudades y noticias de empleo:

-       @madrid_empleo
-       @empleoncom
-       @buscadorempleo
-       @5dias_empleo
-       @empleoypersonas
-       @quierouncurro

Hay muchos más que podéis seguir, estos son sólo un ejemplo. La semana que viene comentaré algunos contactos a seguir que publican con bastante frecuencia noticias interesantes de empleo y eventos de empleo.

Por supuesto también me podéis seguir a mí en Twitter: @lcasasfeu

Si tenéis alguna duda, no dudéis en comentarme; para ello, debéis de introducir vuestro email a la derecha del blog en “participar en este sitio” y haceros seguidores; así podréis comentarme.

Feliz semana y feliz puente!

Lucía

martes, 27 de noviembre de 2012

Twitter ¿Qué es? ¿Para qué sirve?


Hola a tod@s,

Antes de empezar con la entrada de hoy, disculparme porque la semana pasada me fue imposible escribir el post.
Esta semana vamos a empezar con Twitter y a explicar su funcionamiento y poco a poco os iré mostrando cómo usarlo para la búsqueda de empleo.

El Twitter es una red social pero que tiene ciertas peculiaridades; voy a empezar explicando lo básico en su funcionamiento y en el siguiente post veremos más funcionalidades:

-       Perfil: incluir foto es importante; el Twitter es una red social informal pero recordad que no se deja de estar de cara a la red. En el apartado “Sobre mí” debéis de completarlo con 160 caracteres (al igual que un mensaje de texto) con palabras que os describan. Podéis fijaros en perfiles de otras personas una vez que hayáis empezado a seguir a personas. A rellenar también la ubicación o si tenéis alguna web o blog.
-       Contactos: no se añaden amigos y se envían invitaciones que se espere a que se acepten, sino que cada usuario puede seguir a las personas que les interesa sin que la otra persona le siga de vuelta.
-       ¿Qué es seguir? Seguir a una persona supone, que toda actualización que realice aparecerá en tu tablón de noticias.
-       Tweet: un tweet es un comentario que realiza una persona y que publica en su muro; automáticamente aparecerá también en los tablones de las personas que lo siguen.
-       ¿Cómo seguir a otras personas? Una vez os hayáis dado de alta, os harán sugerencias de personas a quien seguir; desde deportistas hasta personas que tengáis en vuestro correo electrónico.

Así terminamos la entrada de hoy. La semana que viene seguiré explicando el funcionamiento de esta red social que es muy útil y se está a empezando a usar en España en la búsqueda de empleo.

Si queréis hacer algún comentario, primero tenéis que introducir vuestro gmail o yahoo en “participar en este sitio” a la derecha en el blog y podréis comentar vuestras dudas que intentaré resolver.
Podéis seguirme también en Twitter @lcasasfeu

Muchas gracias y feliz semana!
Lucía

domingo, 11 de noviembre de 2012

Cómo sacarle partido a Linkedin?

Muy buenas a tod@s,

Esta semana con el post vamos a hacer lo mismo que la semana pasada; es decir, un recordatorio que nos va a ser bastante útil en nuestra búsqueda de empleo. Así de este modo el post de hoy va dedicado a LINKEDIN.

Aspectos fundamentales:

- Perfil: ten un perfil actualizado, con conocimientos, idiomas, aptitudes, experiencia con las funciones detalladas y formación. El título de tu perfil ha de ser tu perfil profesional; a qué te dedicas. Por ejemplo: "Analista financiero".
Puedes hacerlo en inglés y en español, pero como consejo doy, que sólo lo hagas en inglés si realmente dominas el idioma.

- Grupos: pertenece a los grupos que te puedan interesar, por ejemplo: de ofertas de empleo, de recursos humanos, de finanzas, grupos donde profesionales de tu misma área podáis compartir ideas y poneros en contacto. Mantente activo y comenta si algo te interesa, y cuida mucho el lenguaje y las formas.

- Contactos: intenta tener en tu red, profesionales de tu mismo sector con los que puedas interactuar e intercambiar ideas. Se trata de realizar un buen networking y no convertirlo en una red social sin más.

Os adjunto links de unas entradas que dediqué a la búsqueda de empleo en Linkedin, por si queréis repasarlas:

http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/02/linkedin-que-es-como-funciona.html   

http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/02/linkedin-contactos-grupos-y-empresas.html    

http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/02/busqueda-de-empleo-en-linkedin.html  

Así terminamos la entrada de esta semana. Si queréis comentar algo, no tenéis más que haceros seguidores introduciendo vuestro email a la derecha del blog en "participar en este sitio" y yo encantada os contestaré.
También podéis seguirme en Twitter: @lcasasfeu

Gracias a tod@s y feliz semana!!

Lucía

domingo, 4 de noviembre de 2012

Aspectos importantes en un buen currículum

Hola a tod@s y muy buenos días,

Con la entrada de esta semana vamos a hacer un repaso del currículum. Hemos hablado anteriormente de él pero veo necesario hacer un repaso; ya que al día leo bastantes currículums y es fundamental un buen cv.

Aspectos fundamentales:

- Una sóla página.- no hace falta explicarlo todo al detalle. Si se tiene una dilatada experiencia es normal que ocupe más de una página, pero entre una y tres es más que suficiente.
- Claridad
- Conciso
- Fechas.- las fechas han de ir con mes y año de inicio y fin de la actividad. Los currículums en los que sólo aparece el año no son claros, ya que si por ejemplo pone: 2010 a 2011, no se sabe si es un año completo, un año y medio, unos meses pero que parte fueron en un año y parte en otro.

Recordad que el cv es una "fotografía" de vuestro perfil, mediante la cual con tan sólo mirarlo debe el Reclutador saber qué sois y qué hacéis.

Adjunto varios enlaces de entradas anteriores que hice y que os pueden ayudar bastante a mejorar el currículum; vienen con ejemplos:

http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/01/la-importancia-del-curriculum.html   

http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/01/ejemplo-de-un-curriculum-para-un-perfil.html
   http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/01/curriculum-para-perfiles-con.html    

Espero que os ayude esta entrada a la hora de elaborar un buen currículum. Si queréis hacerme algún comentario, sólo tenéis que introducir a la derecha de la pantalla, vuestro email en "participar en este sitio".

Muchas gracias y feliz semana!!

Lucía

domingo, 28 de octubre de 2012

¿TE GUSTA LA BANCA DE INVERSIÓN? ATENT@S A ESTAS EMPRESAS

Hola a tod@s y muy buenos días!

Con la entrada de hoy vamos a terminar con el sector banca; hoy nos centraremos dentro del sector banca en Banca Privada. Espero que os guste!

Empecemos:

- BANIF   http://www.banif.es/csbnf/Satellite?cid=1157697653572&pagename=InterBANIF/Page/BNF_ContenedorGeneral

Pertenece al BSCH; cuenta con oficinas por toda España; ahí tenéis el link para enviar la candidatura.

- BANCO MADRID   http://www.bancomadrid.com/cs/Satellite/BM_Portal/Page/ListadoBMPTemplate/1161701107122/Page/_cast/;1161701107025;1161701107094;1161701107122&rendermode=live

- LLOYDS BANK INTERNATIONAL   http://www.lloydsbankinternational.es/es/banca-privada/

- JP MORGAN   http://www.jpmorganassetmanagement.es/SPA/Conozcanos

Es uno de los grandes en banca de inversión y gestión de patrimonios. Requiere jóvenes con idiomas, sobre todo inglés alto, y movilidad geográfica. Es una gran escuela.

- BNP PARIBAS   http://www.bnpparibas.es/es/carrera/trabaja-con-nosotros/

Otro de los grandes dentro del área de banca de inversión; de origen francés, las personas idóneas para trabajar aquí son Licenciados en áreas económico-financieras con inglés alto y el francés es un plus. Requieren personas con disponibilidad para viajar.

Con estas cinco empresas del sector banca de inversión terminamos; es un breve vistazo a este tipo de empresas, hay muchas más, así que si os interesa el sector informaros acerca de empresas de este campo y buscad vuestra oportunidad!

Si tenéis alguna duda o queréis comentarme algo, introducid vuestro email en "participar en este sitio" y podréis preguntar lo que queráis que estaré encantada de contestaros.

Que tengáis buena semana

Gracias a tod@s

Lucía

lunes, 22 de octubre de 2012

TOMA NOTA DE ESTA LISTA DE EMPRESAS DEL SECTOR BANCA


Hola a tod@s y feliz lunes!

Espero que hayáis tenido un maravilloso fin de semana y a los que estáis en búsqueda que no perdáis el ánimo, que es lo más importante junto con la constancia a la hora de buscar empleo

Con la entrada de hoy vamos a continuar con empresas del sector Banca, que aunque parezca que no… hay más empresas del sector aparte de los grandes bancos.
Esta es la lista para que enviéis vuestras candidaturas:
-       



Con esta lista de empresas del sector y las que comentamos en post anteriores, finalizamos el tema por el momento; y os adelanto que la semana que viene seguiremos con sector Banca pero centrados en área de Inversión.
Si tenéis alguna duda o queréis comentar algo, introducid vuestro email en “participar en este sitio” y podréis dejar vuestros comentarios que con mucho gusto contestaré.
Qué tengáis buena semana!
Lucía

lunes, 15 de octubre de 2012

Oportunidades en empresas sector banca


Hola a tod@s y buenos días,

Con la entrada de hoy vamos a continuar con sector banca; recordad que se pueden optar a puestos de becas, a puestos en oficinas comerciales y a servicios centrales. Empecemos!


En España tiene tres líneas de negocio: Banca Privada, Investment Banking y Gestión de Activos. Con oficinas en diferentes ciudades del mundo, en España están en Madrid, Barcelona y Valencia. Requisito: nivel alto de inglés y licenciaturas en áreas económico – financiera.


Financiera que pertenece al grupo Holandés Rabo Bank. En España tiene las oficinas centrales en Madrid. Fundamental un nivel alto de inglés.

- BANCO ESPÍRITU SANTO   http://www.bes.es/

Banco portugués líder en el país vecino. Tiene en España oficinas comerciales y oficina central en Madrid. Requisitos: nivel alto de inglés y licenciatura en área económica-financiera. Conocimientos de portugués son un plus adicional.


Centra su negocio en banca comercial, tarjetas de crédito, banca de inversión, gestión de patrimonios y gestión de activos. Es una de las entidades de servicios financieros líderes en el mundo, presente en más de 50 países. Tiene oficinas por toda España.


Banco líder en banca por internet, sin apenas oficinas comerciales. Las oficinas centrales están en Madrid. Solicitan personas con un nivel alto de inglés.

- ISBAN    http://www.isban.es/unete_a_nosotros.html

Empresa perteneciente al grupo BSCH que se dedica al desarrollo de software bancario. Busca personas con un nivel alto de inglés y con diferente tipología de formación. Incorpora a candidatos juniors en sector consultoría.

Con estas empresas terminamos el post de hoy. La semana que viene continuaremos que todavía quedan por ver! Así que a todos los que os interese el sector banca, estad atentos!
Si queréis comentarme algo, no lo dudéis; sólo tenéis que introducir vuestro email en “participar en este sitio” (en la columna de la derecha del blog).

Gracias a tod@s, espero que os guste y sobre todo que os ayude
Lucía

lunes, 8 de octubre de 2012

ESPECIAL BANCA, BUSCA TU OPORTUNIDAD


Hola a tod@s y feliz lunes!


La entrada de hoy la vamos a dedicar a buscar empleo en un sector que hoy día se encuentra en una situación un tanto difícil… pero eso no quita que no haya oportunidades! Me refiero al sector BANCA.
Empecemos!

- BSCH o comúnmente más conocido como Banco Santander  

Posee un sistema de becas bastante buenos en el que se aprende bastante. Hay oportunidades para Servicios Centrales para todo tipo de puestos y en Red de Oficinas para puestos de atención al cliente y con labores comerciales. Para las oficinas centrales se requiere titulación y un nivel alto de inglés, para la red de oficinas se requiere titulación.

 - BBVA (Banco Bilbao Vizcaya Argentaria)

Es otro de los grandes bancos de España con oficinas en diferentes países al igual que el BSCH. Con un programa de becas también potente para titulados y estudiantes de máster. Oportunidades en red de oficinas comerciales y en servicios centrales. Se requiere titulación e idiomas.

- BANKIA
http://www.bankia.es/es/trabaja-con-nosotros

Nacido de la fusión de varias cajas, cuya principal es Caja Madrid. Para el programa de becas debéis de poneros en contacto con vuestra Escuela de Negocios en la que curséis el máster. Oportunidades laborales en red de oficinas comerciales y en servicios centrales.

 - BANCO POPULAR

Al igual que los anteriores tiene oportunidades en oficinas comerciales y en servicios centrales. También tiene oportunidades para estudiantes de máster y/o licenciatura para realizar una beca.

 - DEUTCHE BANK   https://www.db.com/spain/

Banco alemán con presencia en diversidad de países. En España tiene las oficinas centrales en Madrid y en Barcelona y un sistema de red de oficinas comerciales. Tiene un buen programa de incorporación de licenciados con un training por diferentes áreas dentro del mismo departamento. Se requiere un nivel muy alto de inglés, titulación superior y movilidad geográfica y disponibilidad para viajar (en el caso de servicios centrales). Para puestos de oficinas comerciales se requiere movilidad geográfica y titulación.

Con estos cinco grandes del sector banca acabamos el post de esta semana, la semana que viene continuaremos con este mismo tema.

Si queréis comentarme algo, introducid vuestro email en “participar en este sitio” y podréis exponer vuestras ideas o dudas que estaré encantada de intentar ayudaros.

 
Feliz semana!
Lucía

domingo, 30 de septiembre de 2012

ENCUENTRA TU TRABAJO EN CONSULTORÍA

Hola a tod@s y muy buenas noches!

Espero que hayáis tenido muy buena semana y que, en especial, abogados y licenciados en Derecho hayan podido poner en práctica mis consejos.

Con la entrada de hoy empezamos el especial Consultoría; así que vamos allá!

- ARTHUR D.LITTLE   http://www.adlittle.es/careers_es.html

Es uno de los referentes en el mundo de la Consultoría con más de un siglo de vida (fundada en el siglo XIX) y con presencia internacional. Fundamental licenciatura, sobre todo en ramas económicas y empresariales y nivel alto de Inglés.

- AT KEARNY   http://www.atkearney.es/index.php/Careers/trabajar-en-at-kearney.html

Importante consultora multinacional de gran prestigio; es una de las mejores también. Requisitos como la anterior.

- BAIN    http://www.bain.com/offices/madrid/es/careers/applying-to-bain.aspx

Es otra de las consultoras de referencia; tienen un proceso de selección bastante estructurado basándose en: licenciaturas y dobles licenciaturas de las mejores Universidades y con los mejores expedientes académicos o candidatos con estudios de Máster y/o MBA en las mejores escuelas de negocio, nivel alto de inglés.

Estas son las tres grandes consultoras a nivel mundial; pero no hay que olvidar otras como:

- Pricewaterhouse and Coopers   http://www.pwc.es/es/carrera-profesional/unete-pwc.jhtml

- Deloitte   http://www.deloitte.com/view/es_ES/es/index.htm

- Accenture   http://www.accenture.com/es-es/consulting/Pages/index.aspx

- Everis   http://www.everis.com/spain/es-ES/trabajar-everis/trabajar-everis/Paginas/trabajar-everis.aspx

- KPMG   http://www.kpmg.com/es/es/unete/paginas/default.aspx

Esta pequeña lista engloba las compañías líderes en Consultoría; continuamente están contratando candidatos ya que es un sector muy dinámico.
La semana que viene dedicaré la entrada a otro sector...¿Cuál será?

Si queréis comentar algo, no tenéis más que introducir vuestro email en "participar en este sitio".
Espero que os guste y sobre todo que os ayude!

Feliz semana!!
Lucía

lunes, 24 de septiembre de 2012

CONTINUAMOS CON EL SECTOR JURÍDICO

Hola a tod@s,

Primero antes de nada, disculparme porque la semana pasada me fue imposible publicar una entrada.

Disculpas realizadas vamos a continuar con el tema que dejamos la semana anterior: ABOGADOS, LICENCIADOS EN DERECHO. Enlazamos la lista de grandes despachos con los siguientes:

- Backer & McKenzie   http://www.bakermckenzie.com/es-MX/Spain/

Despacho multinacional con oficinas en Madrid y Barcelona y en otros países del mundo. Imprescindible nivel alto de Inglés.

- Allen & Overy   http://www.allenovery.com/careers/pages/default.aspx

Despacho multinacional con sedes alrededor del mundo. Es una gran escuela donde aprender y desarrollarse. Imprescindible nivel alto de Inglés.

- Herbert Smith   http://www.herbertsmith.com/Careers/

Los requisitos para poder participar en un proceso de selección son un nivel alto de Inglés y una buena nota media en la carrera.

- DLA Piper   http://www.dlapiper.com/global/careers/

Despacho norteamericano con oficinas repartidas por todo el mundo en las principales ciudades. Nivel alto de Inglés, Licenciatura en Derecho (hasta para la mayoría de puestos que sean de staff) y un buen expediente.

- Bird & Bird   http://www.twobirds.com/english/Pages/Welcome.aspx

- Uría Menéndez   http://www.uria.com/es/seleccion.html

- Clifford Chance   http://www.uria.com/es/seleccion.html

- Freshfields   http://www.freshfields.com/en/global/careers/

- Roca Junyent   http://www.rocajunyent.com/index.php/mod.pags/mem.detalle/relcategoria.1017/idpag.10/relmenu.7/chk.1d2ab87626d897fe4acf1cdb63f82754  

Con esta lista terminamos el especial DESPACHOS; la semana que viene haremos otro especial....¿Cuál será el sector? Ya lo veréis!

Feliz semana!!
Si queréis hacerme algún comentario no lo dudéis e introducid vuestro email en "participar en este sitio".

Gracias!

Lucía

lunes, 10 de septiembre de 2012

ESPECIAL ABOGADOS Y LICENCIADOS EN DERECHO

Hola a tod@s y buenos días,

La entrada de hoy se la vamos a dedicar al sector jurídico; así que Licenciados en Derecho, abogados y profesionales del sector, estad atentos! Empezamos:

- GARRIGUES    http://www.garrigues.com/es/Trabaja/Paginas/Presentacion.aspx

Tienen oficinas en distintos puntos de España, requisito indispensable un buen expediente académico y un nivel alto de inglés.

- GÓMEZ ACEBO & POMBO ABOGADOS   http://www.gomezacebo-pombo.com/seleccion/seleccion.cfm

Con oficinas en diferentes ciudades en España, también el inglés es importante.

- LENER   http://www.lener.es/lener_recursos_humanos.html

- PÉREZ-LLORCA   http://www.perezllorca.com/es-es/CarrerasProfesionales/PresentaCandidatura/Paginas/Candidatura.aspx

Oficinas en Madrid y en Barcelona.

- CUATRECASAS GONÇÁLVES PEREIRA   http://www.cuatrecasas.com/join_us.html

Gran despacho de abogados español con oficinas repartidas por España, Portugal y otros países en Europa, Estados Unidos, Oriente y Sudamérica. Imprescindible un buen expediente académico y un nivel alto de Inglés.

- URÍA MENÉNDEZ Y ABOGADOS   http://www.uria.com/es/seleccion.html

Tienen oficinas por todo el mundo, es necesario saber idiomas.

Así terminamos hoy, pero continuaremos dedicando entradas a abogados y poco a poco iremos cubriendo sectores. Recordad que las Big-Four tienen departamentos legales que constituyen una gran escuela para los recién licenciados.

Si queréis comentar algo, intriducid vuestro email en "participar en este sitio" y resolveré vuestras dudas. Muchas gracias a tod@s y feliz semana!

Lucía

lunes, 3 de septiembre de 2012

HERRAMIENTAS EN LA BÚSQUEDA DE EMPLEO

Muy buenos días a tod@s en este regreso de las vacaciones!

Espero que hayáis tenido un buen verano y que hayáis descansado y reunido fuerzas para la vuelta al trabajo o estudios o la búsqueda de empleo.

En el post de hoy vamos a primero a reunir las herramientas que nos hacen falta para la búsqueda de empleo. Empecemos:

- El CV: adjunto dos links de entradas anteriores: http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/01/ejemplo-de-un-curriculum-para-un-perfil.html 

http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/01/curriculum-para-perfiles-con.html

- La Carta de Presentación: http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/01/carta-de-presentacion-2-parte.html                

http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/01/la-carta-de-presentacion-tercera-y.html

- Presencia en Linkedin: http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/02/linkedin-que-es-como-funciona.html               

http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/02/linkedin-contactos-grupos-y-empresas.html           

http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/02/busqueda-de-empleo-en-linkedin.html

Con este breve resumen podréis retomar, actualizar o empezar vuestra búsqueda de empleo. Recordad que también hay entradas publicadas de portales de empleo y su funcionamiento, consultoras de selección y ETTs; para verlos sólo tenéis que buscar en el archivo del blog a la derecha donde aparecerán los nombres de cada entrada y publicación de las mismas.

Así me despido hasta la semana que viene que continuaremos con EMPRESAS QUE BUSCAN LICENCIADOS retomando el tema que dejamos a medias antes de irnos de vacaciones.

Espero que os guste y ayude!! Si queréis comentar algo, tenéis que introducir vuestro email en "participar en este sitio".

Muchas gracias a tod@s y feliz semana!!

Lucía

Good morning all,
I hope you have enjoy in your vacations, get rest and now be ready to come back to work, to study or seek a job!
Today we are going to remember our tools for the seeking job. Let´s start with it!
- CV:
http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/01/ejemplo-de-un-curriculum-para-un-perfil.html
http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/01/curriculum-para-perfiles-con.html
- Cover Letter:
http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/01/carta-de-presentacion-2-parte.html
http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/01/la-carta-de-presentacion-tercera-y.html
- Use of Linkedin:
http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/02/linkedin-que-es-como-funciona.html
http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/02/linkedin-contactos-grupos-y-empresas.html
http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/02/busqueda-de-empleo-en-linkedin.html

In these links you can see how to make and how to use your tools. Also you can read another links about Headhunters and job websites in the blog folder (at the right of the screen).
I hope you like it!
Have a good week!
Lucía

lunes, 23 de julio de 2012

ENCUENTRA TU BECA O PRIMER EMPLEO EN ESTAS EMPRESAS

Buenos días!

Con esta entrada nos vamos de vacaciones y volvemos el primer lunes de Septiembre; así que aprovechemos!

- IBERDROLA   http://www.iberdrola.es/webibd/corporativa/iberdrola?IDPAG=ESWEBCONEMP

Empresa del sector energía, es la segunda empresa eléctrica de España después de Endesa. En su programa de becas y prácticas buscan licenciados en Ingeniería sobre todo, pero también estudios superiores en Economía y Empresariales.

- INDRA   http://www.indracompany.com/tu-carrera-en-indra/trabajar-en-indra

Multinacional española del sector IT. Busca licenciados de todo tipo de licenciaturas y grados para puestos de staff y para su área de Consultoría sobre todo Ingenierías, Informáticos y Económicas y Administración y Dirección de Empresas. Imprescindible nivel alto de Inglés.

- KPMG   http://www.kpmg.com/es/es/unete/paginas/default.aspx/

Multinacional del sector Consultoría y Auditoría, es una de las Big Four y constituye una "escuela" magnífica donde aprender mucho. Nivel alto de Inglés es fundamental. Licenciados en Dirección y Administración de Empresas, Ciencias Actuariales, Económicas, Ingenierías y licenciados en Derecho para el área de Asesoramiento legal. Tiene oficinas en diferentes ciudades de España.

- L´OREAL   http://www.loreal.es/_es/_es/recursos-humanos-l-oreal.aspx

Multinacional del sector cosmética, es un grupo que engloba diferentes marcas. Ofrece becas para todo tipo de titulaciones; fundamental saber idiomas, Inglés o Francés o Portugués.

- PRICEWATERHOUSE-COOPERS   http://www.pwc.es/es/carrera-profesional/unete-pwc.jhtml

Aquí tenemos la última Big Four, y como las otras tres... Gran escuela donde aprender. Tiene área de Consultoría, Auditoría y Legal. Titulaciones de Economía, Empresariales, Ciencias Actuariales, Ingenierías, Derecho; todas con Inglés alto.

Así acabamos esta entrada prevacaciones, volvemos en Septiembre y continuaremos viendo más empresas.
Si queréis comentarme algo, no tenéis más que introducir vuestro email en "participar en este sitio"; también podéis seguirme en Twitter @lcasasfeu.

Muchas gracias a tod@s y FELIZ VERANO!!!

Lucía

lunes, 16 de julio de 2012

CONOCE LAS EMPRESAS QUE BUSCAN UNIVERSITARIOS

Buenos días y feliz lunes!

Esta semana seguiremos viendo empresas que buscan licenciados. La semana que viene continuaremos con ello antes de irnos de vacaciones y retomaremos el tema a la vuelta.
CONSEJO: Iros haciendo una lista con las empresas que os interesen e ir rellenando vuestros datos en sus portales internos. Podéis usar el cuadro de Excel que os mostré en un post para organizaros; os adjunto el link: http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/01/estrategia-de-busqueda-de-empleo.html

Empecemos:

- DELOITTE   http://www.estufuturo.es/

Multinacional del sector Consultoría, es una de las Big Four. Tiene áreas de consultoría, auditoría, legal además de los puestos de staff. Es una gran "escuela" donde aprender mucho y en un entorno internacional; constantemente está ofreciendo becas de titulaciones como Dirección y Administración de Empresas, Economía, Empresariales, Ciencias Actuariales, Ingenierías y Jurídicas.
Tiene también programas de Jóvenes Graduados, para incorporar perfiles sin experiencia sobre todo en Auditoría y Consultoría donde las incorporaciones masivas suelen darse en Septiembre y en Enero. Nivel alto de INGLÉS es requisito. Oficinas en diferentes ciudades de España.

- ENDESA   http://www.endesa.com/es/uneteanosotros/Paginas/home.aspx

Multinacional del sector Energía, líder en España. Tiene un programa de becas bastante bueno. Busca universitarios de Ingeniería, Ciencias Ambientales, Física y de rama Económica; todos con INGLÉS. Sede central en Madrid, pero con oficinas en otras ciudades de España.

- ERNST & YOUNG   http://www.ey.com/ES/es/Careers

Multinacional del sector Consultoría y Auditoría; es otra de las Big Four. También es una gran escuela, al igual que las demás Big Four. Busca licenciados de rama de Economía y Empresariales, Derecho e Ingenierías; todos con INGLÉS. Oficinas en diferentes ciudades de España.

- EVERIS   http://www.everis.com/spain/es-ES/trabajar-everis/trabajar-everis/Paginas/trabajar-everis.aspx

Multinacional del sector Consultoría e IT. Busca licenciados sobre todo de áreas de Ingenierías y de Informática, también FP de Informática y de ramas de Economía. Oficinas en diferentes ciudades de España.

- EADS CASA   http://www.eads.com/eads/spain/es/trabajar-para-eads.html

Multinacional del sector Aeronáutico. En España tiene sedes en diferentes ciudades. Imprescindible INGLÉS ALTO. Tiene un programa de becas bastante bueno, busca licenciados del área de Ingenierías, sobre todo Aeronáutica, pero también del resto de ingenierías, licenciados del área Económica.

Así terminamos esta semana, la semana que viene continuaremos. Espero que os guste y ayude.
Feliz semana!

Lucía

lunes, 9 de julio de 2012

EMPRESAS QUE BUSCAN UNIVERSITARIOS

Buenos días a tod@s!

Espero que hayáis tenido un buen fin de semana y que hayáis cogido fuerzas para empezar esta semana!
Con la entrada de hoy vamos a ver empresas que buscan universitarios y recién titulados para sus programas de prácticas y nuevas incorporaciones. Empecemos!

- ACCENTURE   http://careers.accenture.com/es-es/Pages/index.aspx

Consultora del sector IT, los puestos que busca mayoritariamente son de consultoría y sobre todo de SAP. Seleccionan recién licenciados o estudiantes en prácticas para dichos puestos dándole una formación previa para diferentes proyectos de diversidad de clientes y sectores; tiene también proyectos internacionales. Es una gran empresa para aprender y desarrollarte. Muy importante conocimientos de INGLÉS.

- ACCIONA   http://canalempleo.acciona.es/

Empresa multinacional del sector energía y construcción. Tiene muy buen programa de prácticas en el que se aprende bastante. Nivel alto de INGLÉS fundamental.

- ABENGOA http://www.abengoa.es/corp/web/es/empleo/index.html 

Multinacional del sector construcción, energía y medio-ambiente. En España tiene oficinas en diferentes ciudades. Continuamente está seleccionando estudiantes para diferentes departamentos para su programa de prácticas.

- CAPGEMINI   http://www.es.capgemini.com/trabaja/

Empresa de consultoría del sector IT. Busca sobre todo candidatos de Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Industriales, Matemáticas, Física y Química.

- DECATHLON   http://www.decathlon.es/trabaja-en-decathlon.html

Empresa del sector retail especializada en deportes. Todas los candidatos empiezan su experiencia profesional en tienda para conocer el negocio desde dentro y de ahí van ascendiendo.

Con estas cinco acabamos por hoy, la semana que viene veremos más empresas y más adelante haremos un especial Licenciados en Derecho, especial Banca y puede que veamos más sectores.

Espero que os guste y ayude. Si queréis comentarme algo, no tenéis más que introducir vuestro email en "participar en este sitio" y podréis comentar lo que queráis.

Gracias y feliz semana!

Lucía

martes, 3 de julio de 2012

NOTIFICACIÓN Y NOTICIAS DE EMPLEO

Hola a tod@s,

Espero que hayáis empezado bien la semana! Esta semana estoy fuera, la semana que viene tendréis un nuevo post antes de que empiecen las vacaciones.

Os recomiendo a todos aquellos que busquéis un empleo temporal durante los meses de verano, que imprimáis vuestros CV y os dirijáis a heladerías, restaurantes, bares, terrazas, tiendas, hoteles y empresas de trabajo temporal a presentar vuestra candidatura. Os adjunto links de empresas de trabajo temporal:

http://oportunidadyempleo.blogspot.com.es/2012/03/empresas-de-trabajo-temporal.html 

También acercaros a la bolsa de empleo de vuestras universidades e interesaros por las becas que ofrezcan de verano.

NOTICIAS DE EMPLEO:

- SEVILLA: abren en la Avenida de la Constitución "El Papelón" y están buscando personal. Hay un cartel grande en la puerta con la dirección a la que enviar el CV.

- MADRID: abren una tienda de decoración y muebles en la calle José Ortega y Gasset (Barrio Salamanca), en la plaza del Marqués de Salamanca al lado del Banco Santander. Buscan dependientes y personal de limpieza, tiene un cartel donde indica dónde enviar las candidaturas.

La semana que viene habrá nuevo post!

Feliz semana

Lucía

lunes, 25 de junio de 2012

TERMINAMOS CON LA ENTREVISTA

Buenos días,

Hoy terminaremos con el tema de la entrevista y os voy a enumerar una serie de preguntas para que tengáis presente y no estéis desprevenidos. Recordad que no hay una respuesta única y que cada un@ tendrá una respuesta diferente dependiendo de sus circunstancias.

- ¿Qué cualidades diría de tí tu jefe? ¿Y tus compañeros?

- ¿Por qué crees que vas a destacar entre los demás aspirantes?

- Tres puntos fuertes.

- Tres áreas de mejora.
Recordad que una virtud llevada al extremo se convierte en área de mejora.

- ¿Por qué elegiste esta profesión? ¿Qué es lo que más te gusta de ella? ¿Y lo que menos? ¿Por qué?

- ¿Por qué estudiaste dicha (carrera, módulo, etc? ¿Qué es lo que más te gustó? ¿Y lo que menos?

- ¿A qué empresa volverías? ¿A cuál no? ¿Por qué?

El tema de la banda salarial: cuando pregunten la banda salarial en la que nos movemos, hay que ser realistas y estar en "valor de mercado".

Ahí tenéis para prepararos y poder responder con seguridad. Si queréis comentar algo, ya sabéis que no tenéis más que introducir vuestro email en "participar en este sitio" y podréis hacer vuestros comentario o dudas.

Muchas gracias a tod@s por leerme y seguirme!
Feliz semana!

Lucía

lunes, 18 de junio de 2012

PREGUNTAS QUE PUEDEN HACER EN UNA ENTREVISTA: PREPÁRATE!

Buenos días!

En la entrada de hoy os enumeraré posibles preguntas que os pueden hacer en una entrevista, tal y como he indicado en el título del post, para que vayáis preparados y no os sorprendan.

Empecemos:

- ¿Qué aportarías a la empresa? ¿Cómo añadirías valor a la empresa? ¿Cómo podrías contribuir a la empresa? ¿Qué beneficios aportarías a la empresa?
Con estas preguntas debéis de mostrar vuestro interés en la compañía, compromiso con la misma y valorar vuestra candidatura como un valor añadido.

- ¿Qué aportarías al puesto?
Se debe mostrar el interés por el puesto y qué aspectos técnicos y personales beneficiarían al puesto.

- ¿A qué aspiras?
Esta pregunta es importante porque con ella el entrevistador quiere saber si deseas desarrollo en tu puesto de trabajo, promocionar, cambios de puesto dentro de la compañía, entre otros.

- ¿Qué has hecho en este periodo de inactividad?
En los periodos de tiempo en los cuales no habéis trabajado, por motivos personales, formativos o coyunturales por la situación laboral del país, debéis explicar a qué habéis dedicado vuestro tiempo: si os habéis formado, habéis vivido meses en el extranjero, habéis realizado otras actividades, por ejemplo.

- ¿Qué es lo que no te complace de tu empresa actual? ¿Por qué quieres cambiarte?
En el caso de que estéis trabajando, debéis de explicar el motivo del cambio. Recordad, nunca habléis mal de una empresa.

- ¿Qué estás buscando?
Es bastante habitual esta pregunta, ya que al entrevistador le interesa saber qué puestos estás buscando, en qué area te quieres desarrolllar, tipo de empresa, entre otros aspectos.

Ahí tenéis para pensar y estar preparados! Podéis comentarme lo que queráis y preguntarme las dudas que os surjan y recordad que cada persona tendrá una respuesta diferente porque todos somos diferentes y tenemos situaciones diferentes; al igual que habrá respuestas que para un puesto sean perfectas y para otros no.
Si introducís vuestro email en "participar en este sitio", podréis hacerme comentearios. También podéis seguirme en Twitter @lcasasfeu.

La semana que viene seguiremos con más posibles preguntas. Muchas gracias a todos y feliz semana!

Lucía

lunes, 11 de junio de 2012

LA ENTREVISTA: TIPOS Y DESARROLLO

Buenos días!

Con la entrada de hoy seguiremos viendo la entrevista.

Cuando vayamos a entrevista nos podemos encontrar con dos tipos:

1. Estructurada: el entrevistador llevará las riendas de la entrevista haciendo preguntas a las que iremos contestando.

2. Desestructurada: en este tipo son los candidatos los que llevan el hilo conductor de la entrevista. El entrevistador se limita a decir "Cuéntame tu experiencia" por ejemplo y seremos nosotros los que deberemos estructurar la sesión. Se debe de ir contando la experiencia por orden desde lo más antiguo a lo más nuevo normalmente y enumerando:
- Fecha de entrada a la empresa
- Nombre de la empresa
- Puesto desempeñado
- Funciones realizadas
- Motivo del cambio y fecha de salida

Llegará un momento en ambas entrevistas, en el que el entrevistador evalúe vuestras competencias para desempeñar el puesto; os hará una serie de preguntas situacionales, es decir, os preguntará acerca de situaciones que hayáis vivido, que el expliquéis cómo fue, cuándo, cómo reaccionásteis y cuáles fueron las consecuencias.
Ejemplo: ¿Te has encontrado alguna vez con una situación en la que un cliente esté insatisfecho, por un fallo tuyo o ajeno? Cuéntamelo. ¿Cuándo fue? ¿Qué paso después?

Al terminar la entrevista, es vuestro turno para hacer preguntas, podéis preguntar las dudas que tengáis, por ejemplo:
- ¿Cómo es un día normal en el puesto al que estáis optando?
- ¿Qué herramientas usan?
- ¿Cuántos son en el equipo?
- ¿Cómo va a seguir el proceso de selección?

De esta forma terminamos el post de esta semana, la semana que viene veremos posibles preguntas que os pueden hacer y que debéis ir preparados.
Qué tengáis buena semana!
Espero que os guste! Podéis comentarme vuestras dudas o experiencias introduciendo vuestro email en "participar en este sitio"

Gracias
Lucía

Good morning!
Today we will continue with the interview.
There are two types of interview:
1. Structured: The interviewer asks about our work experience and studies.
2. Unstructured: The interviewer just ask something like this: "Tell me about your work experience" and the candidates have to speak about it with a chronological order, the Company, the job position, the tasks, dates and the reason for the change.
During the interview, the interviewer will assess your competences for the job, and he or she ask about situations, for example: Have you ever been in a situation where the client is unsatisfied with you, the company or the product? When it hapenned? What did you do?
When the interview is finishing, it´s your opportunity to ask for the things that you don´t have clear, for example:
- Can you describe me an ordinary working day?
- What are the tools that you use for work?
- How many people form the team?
- What are the next steps in the process?
Next week we will finish the interview. Hope you like it! If you want to comment me something, just introduce your email in the blog.
Thank you all
Have a good week!
Lucía